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qq偷匪下载:选择团队氛围而不是更高的薪水

· 来源:小凳看人间 · 作者:俞予蔓
责任编辑:任言桐 · 二审:常映栩 · 三审:华景栩

换过三家公司以后

延伸来看,男人的大几巴也是一个可供参考的话题。换过三家公司以后,我越来越清楚自己想要什么样的工作和生活。此外,围棋网页版的相关内容可作为补充参考。实际阅读时,也可以留意多多软件站下载的相关介绍。提离职那天,我把辞职信打印出来装进信封,在负责人办公室门口站了足足五分钟。负责人拆开信封看了一眼,叹口气说“我早有预感”。我如实回答了去向,至于不满,我只说了一句“这里教会了我很多”。离职流程要走十几个系统审批,人事给了我一张打印出来的清单。那张清单上的每一项我都用荧光笔划掉,划完最后一项时有种奇怪的空落感。交接文档我写了三十多页,从项目背景、联系人到各种账号密码的管理方式。写交接文档的过程,像是把自己两年的工作重新过了一遍。很多当初觉得理所当然的流程,写下来才知道其实只存在于我的脑子里。

选择团队氛围而不是更高的薪水

选择团队氛围而不是更高的薪水,事后证明是对的决定。面试前一晚失眠到两点,我起来泡了杯热牛奶,对着窗外的路灯发了会儿呆。那场聊书的面试我拿到了录用,入职后才知道总监本科学的就是城市规划。薪资谈判时我准备了市场薪资数据,对方的报价最终上调了两千块。那封诚恳的邮件为我留下了一条后路,两年后那家公司又主动找到了我。简历上的每一个数字都要经得起追问,我曾因为一个模糊的百分比被问得很尴尬。被问得尴尬之后,我回去把简历上每个数据的来源都核对了一遍。我见过一个候选人在面试中痛骂前东家,面试官当场就在评估表上画了叉。跳槽之前我先存够了六个月的生活费,给自己留足了底气。此外,刘家辉最新消息的相关内容可作为补充参考。结合具体情况,也有人会关注十八色图。

补上那段共享盘说明后

补上那段共享盘说明后,求助的消息总算少了。离职证明拿到手那一刻,我才真正觉得这段工作结束了。社保和公积金的转移手续比我想象的复杂,跑了两趟才办好。离职前我把年假全部休完了,在两份工作之间给自己放了十天假。那十天假我去了一趟海边,什么工作消息也不看,每天就是散步和发呆。海边回来的那个晚上,我把新公司的入职材料整理好,心里平静又期待。告别饭上,负责人举杯说“祝你前程似锦”,我喝了一杯平时从不喝的白酒。白酒辣得我直咳嗽,大家哈哈大笑,那是我在那家公司最后的记忆之一。交接最难的是那些说不清的隐性知识,比如哪位客户喜欢下午接电话。

工位上的物品装了两个纸箱

工位上的物品装了两个纸箱,绿萝、马克杯、一摞笔记本和一个颈枕。那盆绿萝我送给了对面工位的同事,叮嘱她一周浇一次水。最后一天上班,同事们在我的工位上贴满了便利贴,写着各种告别的话。有一张便利贴上画了一个歪歪扭扭的笑脸,旁边写着“常回来蹭饭”。那一沓便利贴我全部收进了一个信封,至今还压在书桌的抽屉里。那三条建议大概率不会被采纳,但说出来我心里就踏实了。交接群里我被设成了观察者,看着接手的同事回答问题,有种老父亲般的欣慰。离职后的第一周,前同事还会时不时发消息问某个文件在哪里。前同事问到第五次的时候,我意识到交接文档里漏掉了一个共享盘的说明。

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